CAEFA marca presença no Fernanraiá
ESPECIAL
No evento deste ano, será servido novamente o famoso pão com linguiça que, segundo Vania Peres, faz muito sucesso entre o público, além de porções e bebidas diversas.
HISTÓRIA
Fundada em julho de 1970, a antiga Guarda Mirim de Fernandópolis atuou por três décadas reunindo meninos de dez a quatorze anos vindos de famílias em situação de vulnerabilidade social. Seus objetivos iniciais eram promover o desenvolvimento intelectual, moral e cívico dos adolescentes, afastando-os de situações de risco.
Durante os primeiros três anos, a instituição funcionou no edifício do Fórum. Posteriormente, passou a ser administrada pelo Rotary Club de Fernandópolis em uma sede própria, doada pela prefeitura.
Com as mudanças na legislação ao longo dos anos, a Guarda Mirim se adequou aos novos tempos. A entidade absorveu novas metodologias de trabalho, passando a atender a faixa etária dos 14 aos 16 anos.
Apesar das transformações, a meta principal foi mantida: proteger os adolescentes contra a vulnerabilidade social, acompanhando seu desenvolvimento e o bom rendimento escolar.
Em 2004, houve alteração na sua denominação, passando a instituição a se chamar CAEFA – Centro de Apoio à Educação e Formação de Adolescentes.
Atualmente administrada pelo rotariano Eduardo Guarnieri, a entidade foca no incentivo à educação profissional e na garantia dos direitos básicos dos adolescentes e jovens. Isso inclui a inserção no mundo do trabalho a partir dos 15 anos de acordo com a legislação.
O CAEFA atende hoje mais de 300 adolescentes e jovens de Fernandópolis e região. A instituição tem como mantenedor o Rotary Club de Fernandópolis, presidido atualmente por Celso Pereira Martins.
Os adolescentes são preparados pela entidade e inseridos em diversas empresas do município e região, atuando em serviços administrativos, escritórios, recursos humanos, almoxarifado, recepção e como embaladores manuais.
Os contratos firmados com as empresas têm duração de aproximadamente 16 meses. De acordo com a coordenadora Vania Peres, cerca de 50% dos contratados acabam sendo efetivados pelas empresas, ingressando definitivamente no mercado de trabalho.
Toda a estrutura da OSC recebe os adolescentes em ambos os períodos.
A OSC oferece espaço para projetos e serviços, como o Serviço de Convivência e Fortalecimento de Vínculos (SCFV), que atende 32 adolescentes encaminhados pelo CRAS.
Há também atualmente um projeto de preparação para o mundo do trabalho voltada ao empreendedorismo, que capacita os adolescentes para atuar na área de marketing digital.
Para manter o funcionamento do CAEFA, existem parcerias assim como o apoio do Rotary, no desenvolvimento de campanhas e eventos beneficentes, como o tradicional Fernanraiá.